Das sind Seher Toul mit ihrer Tochter Yasemin Ataseven. Seher ist bei ENERPIPE als routinierte Logistikerin schon ein alter Hase, Yasemin ist zwar noch neu hier, aber voller Motivation!
Interview vom Juni 2023
Seher, du bist bereits seit 13 Jahren bei ENERPIPE und hast auch das Wachstum der Firma miterlebt. Mit welcher Tätigkeit hast du begonnen und haben sich deine Aufgaben geändert?
Meine Aufgaben zu Beginn waren Tätigkeiten in der Produktion, wie Arbeitsvorbereitung und Fertigungsaufträge nach Anleitung zusammenzustellen. Seit dem Umzug 2013 in die neuen Hallen, arbeite ich in der Logistik, wo ich für den Warenausgang, die Kommissionierung von Aufträgen und den Versand verantwortlich bin. Besondere Freude bereitet mir, die Azubis im Lager anzulernen, damit sie unsere Produkte kennenlernen und wissen, was sie unseren Kunden später empfehlen und verkaufen können. Da ich schon so lange bei ENERPIPE bin und unsere Produkte genau kenne, kann ich meine Kolleg:innen bei Fragen unterstützen und weiterhelfen. Ich fühle mich akzeptiert und respektiert von allen, das ist ein wesentlicher Grund, warum ich so gerne zu Arbeit gehe.
Yasemin, du bist seit November 2022 im Team ENERPIPE . Was hat dich dazu bewogen, dich ebenfalls hier zu bewerben?
Tatsächlich war die Familienfreundlichkeit bei ENERPIPE ein ganz wichtiger Punkt. Ich bin Mama einer dreijährigen Tochter und habe bei meiner Mutter miterlebt, wie gut sich hier Arbeit und Familie vereinbaren lassen. Durch unsere flexible Arbeitszeit kann ich Arzttermine usw. ohne Probleme wahrnehmen. Bei meiner früheren Tätigkeit als Bezirksleiterin einer Modekette musste ich viel reisen und im Hotel übernachten, das konnte und wollte ich mit Kind nicht mehr machen. Als meine Mama mir dann vorgeschlagen hat, mich hier zu bewerben, war ich erst skeptisch – Mutter und Tochter in einer Firma? Zumal mich meine Mutter im Lager angelernt hat und wir direkt zusammengearbeitet haben. Aber wir ergänzten uns super und teilten dann die Arbeit in Vormittags- und Nachmittagsschichten untereinander auf, so war meine Tochter immer betreut. Seit meine Kleine in der Kita ist, habe ich jetzt einen Bürojob mit Bezug zum Lager, diese Kombi ist für mich optimal. Außerdem finde ich es faszinierend, wie ich durch die Arbeit einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben kann. Zum anderen hat mich die Firma selbst überzeugt. ENERPIPE hat einen ausgezeichneten Ruf, bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und das Miteinander unter den Kollegen ist sehr harmonisch.
Das klingt wirklich nach einer guten Entscheidung. Wie ist denn das Verhältnis zwischen euch beiden, wenn ihr gemeinsam arbeitet?
Seher: Wir arbeiten ja mittlerweile nicht mehr direkt zusammen. Aber es schafft eine besondere Verbindung zwischen uns. Wir können uns über unsere Arbeit austauschen und uns gegenseitig unterstützen. Es ist für mich als Mutter schön zu sehen, wie Yasemin mit Leidenschaft an ihre Aufgaben herangeht, um ein bestmögliches Ergebnis zu erzielen.
Yasemin: Genau so sehe ich das auch. Für mich ist es eine Bereicherung, die mich noch enger mit meiner Mutter zusammenschweißt. Wir sind nun nicht nur eine Familie, sondern auch Kolleginnen. Außerdem ist meine Mama eine Seele von Mensch, mit ihr kann man sich gar nicht überwerfen.
Könnt ihr eure Arbeit und das Familienleben trennen? Sind Arbeitsgespräche zuhause ein Thema? Wenn ja, wie reagieren eure Ehemänner darauf?
Seher: wir reden schon miteinander darüber, was noch alles ansteht und wer die Kleine nach der Arbeit von der Kita abholt, aber das ist alles im Rahmen und unsere Familie ist da sehr tolerant.
Yasemin: Ich sehe das sogar als Vorteil, weil da einer ist, der mich versteht, wenn ich von meinem Job spreche. Selbst, wenn mal nicht alles so läuft, wie ich mir das vorstelle, ist meine Mama sehr verständnisvoll und relativiert das Ganze. So kann ich schnell wieder abschalten und das kommt meiner Familie sehr zugute.
Das hört sich alles wunderbar an und beweist: ENERPIPE ist die Vereinbarung von Beruf und Familie sehr wichtig!
Wir freuen uns, dass ihr beide im ENERPIPE Team seid!
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